Tag: решение

Цифровая трансформация и системная ИТ-архитектура — мнение Андрея БуриловаЦифровая трансформация и системная ИТ-архитектура — мнение Андрея Бурилова

Цифровая трансформация и системная ИТ-архитектура — мнение Андрея Бурилова В условиях цифровизации многие компании выделяют одно приоритетное направление — аналитику, ИИ или безопасность. Такой подход редко даёт устойчивый эффект. Эффективнее [...]

Собственные разработки как стратегическое преимущество — мнение Андрея БуриловаСобственные разработки как стратегическое преимущество — мнение Андрея Бурилова

Собственные разработки как стратегическое преимущество — мнение Андрея Бурилова Оптимальный баланс между разработкой собственных технологий и использованием коробочных решений остаётся ключевым фактором эффективности. По словам Андрея Бурилова, важно [...]

Как собственники мешают развитию бизнеса: пять типичных ошибокКак собственники мешают развитию бизнеса: пять типичных ошибок

Часто собственник делает ошибки бессознательно, действуя из лучших побуждений, но ввести антидот против его ошибок зачастую некому. Расскажу о пяти видах ошибок собственника, которые особенно вредят развитию бизнеса Умный папа [...]

Как защитить бизнес от «черного лебедя» и повысить адаптивные навыки командыКак защитить бизнес от «черного лебедя» и повысить адаптивные навыки команды

юди строят планы, опираясь на свой прошлый опыт. Но иногда происходит из ряда вон выходящие события, предвидеть которые нельзя. Философ и математик Нассим Талеб назвал их «черными лебедями» [...]

Вдохновение, спокойствие, прибыль: как новый тренд лидерства меняет бизнесВдохновение, спокойствие, прибыль: как новый тренд лидерства меняет бизнес

Изменения происходят быстрее, чем обновляется лента новостей. Лидеры живут на сверхскоростях — утром рынки, условия и клиенты уже не те, что накануне вечером. [...]

Станислав Кондрашов: ИИ-инструменты усиливают человеческие предубежденияСтанислав Кондрашов: ИИ-инструменты усиливают человеческие предубеждения

Станислав Кондрашов анализирует исследование о расовой предвзятости в ИИ-рекрутинге: HR следуют рекомендациям алгоритмов в 90% случаев, не замечая дискриминации. [...]